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第三千七百章 强硬反击
”崔金同说道。

    “就是再增拔10个亿也搞不出一个具有完整的培训链条的育人基地出来的。

    最乐观的估计没有100个亿是拿不下来的。高手的培训周期特别的长。打个比方。

    不要讲有多高,就是一个六段位高手的培养出来砸在他身上的钱款不下千万甚至更多。

    从挑选具优质练武根骨的孩童开始,其间教育费,而且,还得经常用高营养性的补药进补等等。

    这一系工作干下来再加上周期长。一个高手培养出来根本就是用金砖堆出来的。

    而且,有些孩童虽说根骨还行。但是未必就能突破。不要讲别的,咱们根本就是失败不起。

    现在那些大门派为什么都要兼营经商之路,也是财力原因造成的。”林栋国说道。

    “当然难度极高,不然的话这事早就作成了。”叶凡说道,“咱们不能再走以前的老路子了。

    没有自己的循环人才基地就很难保持住队伍的完整性。假如一年遇上几次大的任务,伤亡上几十个队员。

    到时,难道叫咱们全面的停了工作不干了不成?难道国家安全就不顾了不成?

    这一点绝不可取的。而到各大门派去挖墙角,东敲一鎯头西挖一锄头的也不是个事。

    到现在咱们已经挖了好几个门派了。到咱们都挖一遍过去后难道再来个第二次。

    这样子永远解不了组里的棘手问题的。况且来说,人家门派培养一个高手也不容易,给咱们挖走那其实说白点就是敲诈。

    人家心里会服气吗?真需要他们这些门派出动时到时人家不点头咱们怎么办?”

    “嗯,以前的老路肯定不行了。去人家那里挖墙角的事我干了好几回了。

    唉,回回都丢脸丢尽了。一直如此下去也的确不是个事儿。咱们也得沿袭那些门派的风格。培养自己的人。

    如果说像10段位高手难培养出来,但基本的6段左右的经过一定的周期后还是能培养出来的。

    现在无非就是一个钱款的问题了。我看可以逐步的完善。今年投10个亿。明年再投10个亿,总有一天会完善的。

    而且,猎豹的训练场本来就是世界上最好的场地了。咱们改动一下就行了。

    也许在我们这一代人中看不到自己培养出来的高手了,但是,我相信我的后辈们绝对能看到的。到时就不用仰人鼻息了。”计永远说道。

    “生生不息才是人才之道,叶组长有这个决心,戴成举双手赞成。这事儿也许大家早就想到了,为什么一直不敢去作。就是因为太麻烦太困难。如今叶组长提出来了,我们要迎难而上。我相信会干得成的。”戴成坚决表态支持。

    “叶组长肯去作我也不反对,不过,提高A组准入门槛我觉得时机还不够成熟。”林栋国讲到这里停了下来,巡了大家一眼,说道,“当然。如果叶组长能解决组里正式队员编制问题我也不反对。

    也就是说缺了人就得补上,如果缺了人补不上去两份工作由一个人肩挑这个大家都受不了,到时就会滋生出一系的麻烦来。”

    “放心,补缺问题我们大家一起努力。提高准入门槛是必须的了。更何况,四段位高手我们可以先招入猎豹这中。实在不行之时可以替补上去了。”叶凡说道。

    “呵呵,叶凡同志。你可能没想到会滋生出另一个棘手问题了。要知道,咱们组里的正式队员全是小头目。

    而待遇跟级别什么跟猎豹的队员相比完全是不一样的。你叫一个四段位的强者去猎豹拿仅比普通军人高上二到三倍的工资的事人家肯干吗?

    组里正式队员的工资可是普通军人的至少15倍以上。就是如此状况也很难留住人。

    因为高手们
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