chap_r();    “安吉拉，有没有可以让主管和员工互相交流的功能。”回到办公室后，x向安吉拉问道。</p>

    “当然，只要你愿意。”</p>

    至于李航远最后那句话，X也记下来了，但没当回事。</p>

    再次望向屏幕，X发现，李航远的自律属性不知为何升到Ⅱ了。</p>

    “安吉拉，李航远的属性怎么提升了？”</p>

    “当一名员工对异想体完成某种工作后，与工作对应的属性就会提升。”安吉拉答。</p>

    “可以无限提吗？”</p>

    “不可以，但上限很高，哪怕你收集完了能源也可以让他们继续工作提升。”</p>

    “这是提倡让员工加班吗？”</p>

    “并不是，这看你的个人意愿。”安吉拉回答。</p>

    “是吗？那我能重新开始这一天吗？”X试探性的说。</p>

    “当然可以，你可以按下在开始下一天工作旁边的重试键。”</p>

    X尝试性按一下，发现真有一个按键:重新开始这一天。</p>

    “这也是TT2协议的一部分，不过您要知道，每一次收集满能源都非常消耗时间 ，所以这么做并不是个好方法。”安吉拉解释。</p>

    “那我要是没有收集满能源，并且员工全部阵亡，无法再继续工作，这种情况下该怎么办？”</p>

    “这种情况下，你可以选择直接重新开始这一天，但如果出现了非常多次这种情况，公司高层将会对你降低评价，之后您就会面临‘辞退’。”</p>

    X心里发誓一定要做好工作。</p>

    “你现在要重新开始这一天吗？”安吉拉看向x。</p>

    X有些犹豫，毕竟俗话说的好，下属强自己也就强，而让员工持续工作，就是一个非常好的方法。</p>

    可这是不是有点不太好，天天让一个人对着一个骷髅头忏悔，真的不会出什么精神问题吗？</p>

    事实上x不知道的是，前世李航远就爱爱玩一些p社小游戏，并且就没有不能打的对象，这些如果跟老骨头说出来，大概率会直接让整个公司停电。</p>

    “算了吧。”X是想了想就决定继续开始下一天。</p>

    “我身为主管，应该要好好的呵护自己的员工，怎么能让他们入职第一天就受这样的苦。”</p>

    “好吧。”安吉拉语气淡淡的，“但是您要知道，您的首要任务永远是收集能源，而员工只不过是消耗品而已。”</p>

    随后x点击开始下一天然后，她感到周围的时间开始流动，这种感觉消失以后，屏幕上显示出“DAY2”几个字。</p>

    “现在，请你选择今天的异想体吧。”</p>

    三个铁盒子伴随着卡吱声缓缓出现。</p>

    F-05-52:在不知何方的远处，你听到了海鸥的鸣叫声。</p>

    F-02-44：然而诅咒仍将继续，永不解除...</p>

    O-02-56：人们从很久以前就开始不停地犯下罪恶。“为什么他们要做这种事儿？即使他们知道那是充满罪恶的？”&lt